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संसद और कंपनी, 1773–1853

संवैधानिक विकास, 1773–1935 · भाग 1 / 3 · तथ्य-जाँच की तिथि · हम कैसे जाँचते हैं

स्रोतों (नीचे सूचीबद्ध) से AI की मदद से लिखा गया, फिर एक अलग AI से तथ्य-जाँच की गई।

संसद ने ईस्ट इंडिया कंपनी को नियंत्रित करना क्यों शुरू किया, 1773 का रेग्युलेटिंग एक्ट और उसकी कमियाँ, 1781 का एक्ट ऑफ़ सेटलमेंट, 1784 का पिट्स इंडिया एक्ट और दोहरी सरकार, 1786 का अधिनियम, तथा 1793, 1813, 1833 और 1853 के चार्टर एक्ट, जिन्होंने कंपनी का व्यापार समाप्त किया, क़ानून-निर्माण का केंद्रीकरण किया और सिविल सेवा को प्रतियोगिता के लिए खोला।

1773 से 1935 के बीच ब्रिटिश संसद ने अधिनियमों की एक लंबी श्रृंखला पारित की, जिसने एक व्यापारिक कंपनी के शासन को भारत के लिए शासन की एक पूर्ण व्यवस्था में बदल दिया। यह अध्याय इस श्रृंखला को तीन भागों में देखता है। भाग 1 उन वर्षों को देखता है जब ईस्ट इंडिया कंपनी अभी भी शासन करती थी, पर संसद के प्रति अधिकाधिक उत्तरदायी होती गई: 1773 का रेग्युलेटिंग एक्ट, 1784 का पिट्स इंडिया एक्ट और वे चार चार्टर एक्ट जिन्होंने 1853 तक कंपनी का अनुज्ञापत्र नवीकृत किया। भाग 2 में 1858 से 1919 तक क्राउन का शासन और विधान परिषदों में भारतीयों का धीमा प्रवेश है, और भाग 3 में भारत शासन अधिनियम 1935। प्रारंभिक परीक्षा के लिए यह विषय इसलिए महत्वपूर्ण है कि आज के संविधान की अनेक विशेषताएँ, जैसे केंद्रीय विधायिका, कार्यपालिका से स्वतंत्र उच्च न्यायालय व्यवस्था और सिविल सेवा की खुली परीक्षा, पहले इन्हीं अधिनियमों में आकार लेने लगीं।

1760 के दशक तक कंपनी केवल व्यापारी नहीं रह गई थी। 1765 में बंगाल, बिहार और उड़ीसा की दीवानी मिलने के बाद वह एक समृद्ध प्रांत का राजस्व वसूलती थी, फिर भी लंदन से उसे अपने अंशधारकों के प्रति उत्तरदायी एक व्यापार के रूप में ही चलाया जाता था। भारत में उसके कर्मचारी निजी व्यापार और भारतीय शासकों से मिले उपहारों से निजी संपत्ति बना रहे थे, जबकि स्वयं कंपनी ऋण में डूबती जा रही थी। 1770 के बंगाल अकाल ने, जिसमें बहुत बड़ी संख्या में लोग मारे गए, उसके राजस्व और उसकी साख दोनों को चोट पहुँचाई। 1772 में कंपनी ने ब्रिटिश सरकार से ऋण माँगा। संसद ने सहायता देना स्वीकार किया, पर साथ ही कंपनी के मामलों की जाँच के लिए समितियाँ भी नियुक्त कीं, और अनेक सदस्यों ने निष्कर्ष निकाला कि लाखों लोगों पर शासन करने वाली संस्था को पूरी तरह निजी हाथों में नहीं छोड़ा जा सकता। इसका उत्तर वह पहला अधिनियम था जिसने भारत में कंपनी के शासन के तरीक़े को नियंत्रित किया।

1773 का रेग्युलेटिंग एक्ट पहला अवसर था जब संसद ने तय किया कि भारत में कंपनी के क्षेत्रों का शासन कैसे चलेगा। बंगाल का गवर्नर बंगाल का गवर्नर-जनरल बना, जिनमें पहले वॉरेन हेस्टिंग्स थे, और उन्हें चार सदस्यों की एक परिषद के साथ शासन करना था, जिसमें निर्णय बहुमत से होते थे। बंबई और मद्रास के गवर्नरों को भारतीय शक्तियों से युद्ध और शांति के मामलों में उनके अधीन रखा गया। कलकत्ता में एक सर्वोच्च न्यायालय स्थापित किया गया; इसने 1774 में सर एलिजा इम्पे को मुख्य न्यायाधीश और तीन अन्य न्यायाधीशों के साथ कार्य आरंभ किया। कंपनी के कर्मचारियों को निजी व्यापार करने और उपहार तथा रिश्वत लेने से रोका गया, और लंदन के निदेशकों को राजस्व, नागरिक और सैनिक मामलों पर कंपनी का पत्राचार ब्रिटिश सरकार के सामने रखना था। इस अधिनियम को कंपनी पर संसदीय नियंत्रण और ब्रिटिश भारत के लिए केंद्रीय प्रशासन की शुरुआत के रूप में याद किया जाता है।

यह अधिनियम जल्दबाज़ी में बना था और इसमें ऐसी कमियाँ रह गईं जिनसे शीघ्र ही कठिनाइयाँ खड़ी हुईं। गवर्नर-जनरल को अपनी परिषद को रद्द करने का अधिकार नहीं था, और कुछ वर्षों तक हेस्टिंग्स फ़िलिप फ़्रांसिस के नेतृत्व वाले विरोधी बहुमत से मत में हारते रहे। अधिनियम ने यह भी नहीं बताया कि सर्वोच्च न्यायालय का अधिकार कहाँ तक है: क्या वह परिषद के आधिकारिक कार्यों, राजस्व मामलों या कंपनी के कर्मचारी न होने वाले भारतीयों पर निर्णय दे सकता है। सबसे प्रसिद्ध टकराव नंदकुमार का मामला था, जिन्होंने हेस्टिंग्स पर भ्रष्टाचार का आरोप लगाया था, फिर उन पर सर्वोच्च न्यायालय में जालसाज़ी का मुक़दमा चला और 1775 में उन्हें फाँसी दी गई। ऐसे विवाद सुलझाने के लिए संसद ने 1781 का एक्ट ऑफ़ सेटलमेंट पारित किया, जिसे संशोधन अधिनियम भी कहते हैं। इसने गवर्नर-जनरल और परिषद को आधिकारिक हैसियत में किए गए कार्यों के लिए सर्वोच्च न्यायालय के क्षेत्राधिकार से बाहर कर दिया, राजस्व मामलों और उनकी वसूली को उसकी पहुँच से बाहर रखा, और उसे निर्देश दिया कि वह भारतीय रीति-रिवाजों का सम्मान करे तथा व्यक्तिगत विधि के मामलों में हिंदुओं पर हिंदू विधि और मुसलमानों पर मुस्लिम विधि लागू करे।

1784 का पिट्स इंडिया एक्ट, जिसका नाम प्रधानमंत्री विलियम पिट द यंगर के नाम पर पड़ा, ने भारत के शासन में ब्रिटिश सरकार को एक स्थायी हिस्सा दिया। इसने छह आयुक्तों का एक नियंत्रण बोर्ड बनाया, जिनमें राजकोष के चांसलर और एक सेक्रेटरी ऑफ़ स्टेट थे, ताकि वह कंपनी के क्षेत्रों के नागरिक, सैनिक और राजस्व मामलों का पर्यवेक्षण और निर्देशन करे। व्यापार और कंपनी के अधिकारियों की नियुक्ति का अधिकार निदेशक मंडल (कोर्ट ऑफ़ डायरेक्टर्स) के पास रहा। क्योंकि अब अधिकार सरकार की एक संस्था और एक कंपनी के मंडल में बँट गया था, इस व्यवस्था को दोहरी सरकार कहा जाता है, और यह 1858 तक चली। अधिनियम ने कंपनी के क्षेत्रों को 'भारत में ब्रिटिश अधिकृत क्षेत्र' कहा, गवर्नर-जनरल की परिषद को तीन सदस्यों तक घटा दिया, और बंबई तथा मद्रास प्रेसीडेंसियों को युद्ध, कूटनीति और राजस्व के मामलों में कलकत्ता से और दृढ़ता से बाँध दिया। अब से भारत के शासन में क्राउन का एक निश्चित और निरंतर हाथ था।

इसके बाद दो छोटे अधिनियम आए। जब लॉर्ड कॉर्नवालिस भारत जाने को तैयार हुए, तो उन्होंने वे शक्तियाँ माँगीं जो हेस्टिंग्स के पास नहीं थीं, और 1786 के अधिनियम ने गवर्नर-जनरल को ब्रिटिश अधिकृत क्षेत्रों की सुरक्षा या हितों से जुड़े विशेष मामलों में अपनी परिषद को रद्द करने की अनुमति दी; इसने उन्हें प्रधान सेनापति का पद धारण करने की भी अनुमति दी। पहले चार्टर एक्ट, 1793, ने कंपनी के चार्टर को, और उसके साथ उसके व्यापारिक अधिकारों को, बीस और वर्षों के लिए नवीकृत किया। इसने परिषद को रद्द करने की शक्ति बाद के गवर्नर-जनरलों और प्रेसीडेंसियों के गवर्नरों तक बढ़ा दी, और तय किया कि नियंत्रण बोर्ड के वेतन और ख़र्च भारतीय राजस्व से दिए जाएँगे। हर बीस वर्ष पर चार्टर नवीकृत करने की परंपरा अपने आप में महत्वपूर्ण थी: हर नवीकरण ने संसद को कंपनी के शासन की जाँच करने और उसे नया रूप देने का नियमित अवसर दिया।

1813 तक ब्रिटेन में जनमत कंपनी के व्यापारिक विशेषाधिकारों के विरुद्ध हो चुका था। एडम स्मिथ के मुक्त व्यापार विचारों से प्रभावित और नेपोलियन की महाद्वीपीय व्यवस्था के कारण यूरोपीय बाज़ारों से वंचित ब्रिटिश निर्माता और व्यापारी भारत में मुक्त रूप से माल बेचना चाहते थे। 1813 के चार्टर एक्ट ने भारत के साथ व्यापार पर कंपनी का एकाधिकार समाप्त कर दिया, पर चाय के व्यापार और चीन के साथ व्यापार पर उसका एकाधिकार बनाए रखा। इसने कंपनी के भारतीय क्षेत्रों पर क्राउन की संप्रभुता घोषित की, जबकि उनका प्रशासन बीस और वर्षों के लिए कंपनी के पास छोड़ा। ब्रिटेन में इवैंजेलिकल समूहों के अभियान के बाद इसने ईसाई मिशनरियों को भारत आकर प्रचार करने की अनुमति दी। इसने साहित्य के पुनरुद्धार, विद्वान भारतीयों के प्रोत्साहन और विज्ञान के ज्ञान के प्रसार के लिए हर वर्ष कम से कम एक लाख रुपये भी निर्धारित किए; यह पहला अवसर था जब कंपनी ने माना कि शिक्षा पर ख़र्च करना उसके कर्तव्य का अंग है।

1833 का चार्टर एक्ट केंद्रीकरण का शिखर था। बंगाल का गवर्नर-जनरल भारत का गवर्नर-जनरल बना, जिसे सभी नागरिक और सैनिक मामलों पर अधिकार था, और यह उपाधि पाने वाले पहले व्यक्ति लॉर्ड विलियम बेंटिक थे। बंबई और मद्रास के गवर्नरों ने क़ानून बनाने की शक्ति खो दी, और परिषद सहित गवर्नर-जनरल पूरे ब्रिटिश भारत के लिए एकमात्र क़ानून बनाने वाला प्राधिकारी बन गया। इस अधिनियम के अंतर्गत बने क़ानूनों को एक्ट कहा गया, जबकि पहले वाले रेग्युलेशन कहलाते थे। विधायी कार्य के लिए परिषद में एक चौथा सदस्य, विधि सदस्य, जोड़ा गया, और पहले विधि सदस्य टॉमस बैबिंगटन मैकाले थे। अधिनियम ने भारतीय क़ानून के संहिताकरण के लिए एक विधि आयोग का भी प्रावधान किया; मैकाले के नेतृत्व वाले आयोग ने उसका प्रारूप तैयार किया जो आगे चलकर 1860 में भारतीय दंड संहिता के रूप में अधिनियमित हुई। पहली बार कलकत्ता की एक सरकार के पास भारत के समस्त ब्रिटिश क्षेत्र पर विधायी और प्रशासनिक अधिकार था।

इसी अधिनियम ने व्यापारी के रूप में कंपनी का जीवन समाप्त किया। उसके बचे हुए एकाधिकार, चाय और चीन व्यापार के, समाप्त कर दिए गए, और वह एक शुद्ध प्रशासनिक संस्था बन गई जो अपने भारतीय क्षेत्रों को क्राउन की ओर से न्यास के रूप में रखती थी। धारा 87 ने घोषणा की कि भारत के किसी भी निवासी को धर्म, जन्मस्थान, वंश या रंग के कारण कंपनी के अधीन किसी पद को धारण करने से अयोग्य नहीं ठहराया जाएगा। यह सार्वजनिक पदों तक समान पहुँच का पहला वैधानिक वचन था, और भारतीय नेताओं ने दशकों तक इसका उल्लेख किया। व्यवहार में बहुत कम बदला: सिविल सेवकों के चयन में प्रतियोगिता लाने का प्रयास निदेशक मंडल के विरोध के कारण निष्फल रहा, और ऊँचे पद यूरोपीयों के पास ही रहे। अधिनियम ने सरकार को दासता कम करने के उपाय करने का निर्देश भी दिया, और अंततः 1843 में ब्रिटिश भारत में दासता समाप्त कर दी गई।

1853 का चार्टर एक्ट इस प्रकार का अंतिम अधिनियम था। इसने पहली बार गवर्नर-जनरल की परिषद के विधायी और कार्यपालक कार्यों को अलग किया। क़ानून बनाने के लिए छह नए सदस्य, जिन्हें विधायी पार्षद कहा गया, जोड़े गए, और यह विस्तृत निकाय, जो भारतीय (केंद्रीय) विधान परिषद कहलाने लगा, अपने नियमों और बहसों के साथ एक छोटी संसद की तरह काम करता था। इन नए सदस्यों में से चार मद्रास, बंबई, बंगाल और आगरा की स्थानीय सरकारों द्वारा नियुक्त किए जाते थे, जिससे केंद्रीय क़ानून-निर्माण में पहली बार स्थानीय प्रतिनिधित्व आया। अधिनियम ने नियुक्तियों पर निदेशकों का संरक्षण समाप्त किया और प्रसंविदा सिविल सेवा को खुली प्रतियोगिता के लिए खोल दिया; 1854 में मैकाले की अध्यक्षता वाली समिति ने इसकी योजना बनाई, और अब भारतीय भी परीक्षा दे सकते थे, यद्यपि वह लंदन में होती थी। निदेशकों की संख्या 24 से घटाकर 18 कर दी गई, जिनमें छह क्राउन द्वारा मनोनीत होते थे। पहले के चार्टरों के विपरीत यह किसी निश्चित अवधि के लिए नहीं था, इसलिए संसद जब चाहे कंपनी का शासन समाप्त कर सकती थी।

एक दृष्टि में कंपनी काल के अधिनियम
अधिनियममुख्य परिवर्तन
रेग्युलेटिंग एक्ट 1773बंगाल का गवर्नर-जनरल और चार सदस्यीय परिषद; बंबई और मद्रास अधीनस्थ; कलकत्ता में सर्वोच्च न्यायालय (1774); निजी व्यापार और उपहार प्रतिबंधित
एक्ट ऑफ़ सेटलमेंट 1781परिषद सहित गवर्नर-जनरल के आधिकारिक कार्य और राजस्व मामले सर्वोच्च न्यायालय से बाहर; व्यक्तिगत विधियों का सम्मान
पिट्स इंडिया एक्ट 1784नियंत्रण बोर्ड और निदेशक मंडल (दोहरी सरकार); 'भारत में ब्रिटिश अधिकृत क्षेत्र'; तीन सदस्यीय परिषद
1786 का अधिनियमगवर्नर-जनरल परिषद को रद्द कर सकता है; प्रधान सेनापति भी (कॉर्नवालिस)
चार्टर एक्ट 1793चार्टर 20 वर्ष के लिए नवीकृत; रद्द करने की शक्ति का विस्तार; नियंत्रण बोर्ड का व्यय भारतीय राजस्व से
चार्टर एक्ट 1813चाय और चीन को छोड़ भारत के साथ व्यापार का एकाधिकार समाप्त; मिशनरियों को अनुमति; शिक्षा के लिए प्रति वर्ष 1 लाख रुपये
चार्टर एक्ट 1833भारत का गवर्नर-जनरल (बेंटिक); समस्त क़ानून-निर्माण केंद्रीकृत; क़ानून एक्ट कहलाए; कंपनी का व्यापार समाप्त; विधि सदस्य; धारा 87
चार्टर एक्ट 1853विधायी और कार्यपालक कार्य अलग; स्थानीय सदस्यों सहित विधान परिषद; सिविल सेवा के लिए खुली प्रतियोगिता; कोई निश्चित अवधि नहीं

एक साथ देखने पर 1773 से 1853 तक के अधिनियम चार स्थिर प्रवृत्तियाँ दिखाते हैं। कंपनी पर संसद की पकड़ कसती गई: 1773 में जाँच और नियमन से 1784 में नियंत्रण बोर्ड के माध्यम से साझा शासन और 1853 में बिना अवधि वाले चार्टर तक। सत्ता का केंद्रीकरण हुआ: अन्य प्रेसीडेंसियों पर ढीले नियंत्रण वाले बंगाल के गवर्नर-जनरल से लेकर पूरे ब्रिटिश भारत के लिए अकेले क़ानून बनाने वाले भारत के गवर्नर-जनरल तक। कंपनी का व्यापारिक स्वरूप घटता गया, और 1833 के बाद उसने व्यापार करना पूरी तरह बंद कर दिया। और क़ानून-निर्माण धीरे-धीरे प्रशासन से अलग हुआ, जिससे 1853 में ऐसी विधान परिषद बनी जिसमें स्थानीय सरकारों द्वारा चुने गए सदस्य थे। अंतिम चार्टर एक्ट ने कंपनी को उधार के समय पर चलने वाला शासक बना दिया। 1857 के विद्रोह के बाद भारत शासन अधिनियम 1858 ने अंतिम क़दम उठाया और भारत को क्राउन को सौंप दिया, और यहीं से भाग 2 आरंभ होता है।

परीक्षा में ध्यान दें

पुनरावृत्ति

अभ्यास प्रश्न

Q1. भारत के पहले गवर्नर-जनरल कौन थे?

  1. वॉरेन हेस्टिंग्स
  2. लॉर्ड कॉर्नवालिस
  3. लॉर्ड विलियम बेंटिक
  4. लॉर्ड कैनिंग
उत्तर देखें

उत्तर: C. लॉर्ड विलियम बेंटिक

(c) सही है: 1833 के चार्टर एक्ट ने बंगाल के गवर्नर-जनरल को भारत का गवर्नर-जनरल बनाया, और बेंटिक पहले थे। (a) ग़लत है: हेस्टिंग्स रेग्युलेटिंग एक्ट के अंतर्गत बंगाल के पहले गवर्नर-जनरल थे। (b) ग़लत है: कॉर्नवालिस बंगाल के गवर्नर-जनरल थे, जिन्हें 1786 के अधिनियम से अधिक शक्तियाँ मिलीं। (d) ग़लत है: कैनिंग 1858 में पहले वायसराय बने।

Q2. 1773 के रेग्युलेटिंग एक्ट के बारे में निम्नलिखित कथनों पर विचार कीजिए:
1. इसने कलकत्ता में एक सर्वोच्च न्यायालय का प्रावधान किया।
2. इसने कंपनी के राजनीतिक मामलों के पर्यवेक्षण के लिए नियंत्रण बोर्ड बनाया।
उपर्युक्त कथनों में से कौन-सा/से सही है/हैं?

  1. केवल 1
  2. केवल 2
  3. 1 और 2 दोनों
  4. न तो 1, न ही 2
उत्तर देखें

उत्तर: A. केवल 1

(a) सही है। कथन 1 सही है: सर्वोच्च न्यायालय ने 1774 में कलकत्ता में कार्य आरंभ किया। कथन 2 ग़लत है: नियंत्रण बोर्ड 1784 के पिट्स इंडिया एक्ट ने बनाया। अतः (b) और (c) ग़लत हैं क्योंकि वे कथन 2 को मानते हैं, और (d) ग़लत है क्योंकि कथन 1 सही है।

Q3. किस अधिनियम ने भारत के साथ व्यापार पर ईस्ट इंडिया कंपनी का एकाधिकार समाप्त किया, पर चाय व्यापार और चीन के साथ व्यापार पर उसका एकाधिकार बनाए रखा?

  1. 1793 का चार्टर एक्ट
  2. 1813 का चार्टर एक्ट
  3. 1833 का चार्टर एक्ट
  4. 1853 का चार्टर एक्ट
उत्तर देखें

उत्तर: B. 1813 का चार्टर एक्ट

(b) सही है: 1813 के अधिनियम ने भारतीय व्यापार ब्रिटिश व्यापारियों के लिए खोला पर चाय और चीन व्यापार कंपनी के पास रखा। (a) ग़लत है: 1793 के अधिनियम ने एकाधिकार को बीस वर्षों के लिए नवीकृत किया। (c) ग़लत है: 1833 के अधिनियम ने चाय और चीन के एकाधिकार भी समाप्त कर दिए। (d) ग़लत है: 1853 तक कंपनी व्यापार नहीं करती थी।

Q4. सूची I को सूची II से सुमेलित कीजिए:
सूची I (अधिनियम) — सूची II (प्रावधान)
A. रेग्युलेटिंग एक्ट 1773 — 1. नियंत्रण बोर्ड
B. पिट्स इंडिया एक्ट 1784 — 2. परिषद में विधि सदस्य जोड़ा गया
C. चार्टर एक्ट 1833 — 3. सिविल सेवा के लिए खुली प्रतियोगिता
D. चार्टर एक्ट 1853 — 4. बंगाल का गवर्नर-जनरल
नीचे दिए गए कूट का प्रयोग कर सही उत्तर चुनिए:

  1. A-4, B-1, C-2, D-3
  2. A-1, B-4, C-2, D-3
  3. A-4, B-1, C-3, D-2
  4. A-2, B-1, C-4, D-3
उत्तर देखें

उत्तर: A. A-4, B-1, C-2, D-3

(a) सही है: 1773 ने बंगाल का गवर्नर-जनरल, 1784 ने नियंत्रण बोर्ड, 1833 ने विधि सदस्य और 1853 ने खुली प्रतियोगिता दी। (b) 1773 और 1784 के अधिनियमों को उलट देता है। (c) 1833 और 1853 के अधिनियमों को उलट देता है। (d) विधि सदस्य को 1773 से और बंगाल के गवर्नर-जनरल को 1833 से ग़लत जोड़ता है।

Q5. 1833 के चार्टर एक्ट के संदर्भ में निम्नलिखित कथनों पर विचार कीजिए:
1. बंबई और मद्रास के गवर्नरों ने क़ानून बनाने की शक्ति खो दी।
2. ईस्ट इंडिया कंपनी की व्यापारिक गतिविधियाँ समाप्त कर दी गईं।
3. इसके अंतर्गत सिविल सेवा की पहली खुली प्रतियोगी परीक्षा हुई।
उपर्युक्त कथनों में से कौन-से सही हैं?

  1. केवल 1 और 2
  2. केवल 2 और 3
  3. केवल 1 और 3
  4. 1, 2 और 3
उत्तर देखें

उत्तर: A. केवल 1 और 2

(a) सही है। कथन 1 और 2 सही हैं। कथन 3 ग़लत है: 1833 के अधिनियम का प्रतियोगिता का प्रयास निष्फल रहा; खुली प्रतियोगिता 1853 के चार्टर एक्ट से आई। अतः (b), (c) और (d) ग़लत हैं क्योंकि प्रत्येक में कथन 3 शामिल है।

Q6. गवर्नर-जनरल की परिषद के विधायी और कार्यपालक कार्य पहली बार किसके द्वारा अलग किए गए?

  1. 1773 का रेग्युलेटिंग एक्ट
  2. 1784 का पिट्स इंडिया एक्ट
  3. 1833 का चार्टर एक्ट
  4. 1853 का चार्टर एक्ट
उत्तर देखें

उत्तर: D. 1853 का चार्टर एक्ट

(d) सही है: 1853 के अधिनियम ने छह विधायी पार्षद जोड़े और एक अलग क़ानून बनाने वाला निकाय बनाया। (a) ग़लत है: 1773 के अधिनियम ने सभी कार्यों के लिए चार सदस्यों की एक परिषद बनाई। (b) ग़लत है: 1784 के अधिनियम ने परिषद को तीन सदस्यों तक घटाया और नियंत्रण बोर्ड बनाया। (c) ग़लत है: 1833 के अधिनियम ने विधि सदस्य जोड़ा पर दोनों कार्यों को अलग नहीं किया।

Q7. 1781 के एक्ट ऑफ़ सेटलमेंट के बारे में निम्नलिखित कथनों पर विचार कीजिए:
1. इसने गवर्नर-जनरल और परिषद को उनकी आधिकारिक हैसियत में किए गए कार्यों के लिए सर्वोच्च न्यायालय के क्षेत्राधिकार से छूट दी।
2. इसने सर्वोच्च न्यायालय को निर्देश दिया कि वह व्यक्तिगत विधि सहित सभी मामलों में भारतीयों पर अंग्रेज़ी विधि लागू करे।
उपर्युक्त कथनों में से कौन-सा/से सही है/हैं?

  1. केवल 1
  2. केवल 2
  3. 1 और 2 दोनों
  4. न तो 1, न ही 2
उत्तर देखें

उत्तर: A. केवल 1

(a) सही है। कथन 1 सही है। कथन 2 ग़लत है: अधिनियम ने न्यायालय को भारतीय रीति-रिवाजों का सम्मान करने और व्यक्तिगत मामलों में हिंदुओं पर हिंदू विधि तथा मुसलमानों पर मुस्लिम विधि लागू करने का निर्देश दिया। अतः (b) और (c) ग़लत हैं क्योंकि वे कथन 2 को मानते हैं, और (d) ग़लत है क्योंकि कथन 1 सही है।

Q8. भारत में कंपनी के क्षेत्रों को पहली बार 'भारत में ब्रिटिश अधिकृत क्षेत्र' किसमें कहा गया?

  1. 1773 का रेग्युलेटिंग एक्ट
  2. 1784 का पिट्स इंडिया एक्ट
  3. 1813 का चार्टर एक्ट
  4. 1833 का चार्टर एक्ट
उत्तर देखें

उत्तर: B. 1784 का पिट्स इंडिया एक्ट

(b) सही है: 1784 के पिट्स इंडिया एक्ट ने नियंत्रण बोर्ड बनाते हुए यह शब्द प्रयोग किया। (a) ग़लत है: 1773 के अधिनियम ने कंपनी के शासन को नियंत्रित किया पर यह वर्णन प्रयोग नहीं किया। (c) ग़लत है: 1813 के अधिनियम ने क्राउन की संप्रभुता घोषित की, जो एक अलग प्रावधान है। (d) ग़लत है: 1833 का अधिनियम बहुत बाद में आया और कंपनी को शुद्ध प्रशासनिक संस्था बनाया।

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